In vederea continuarii campaniilor de constientizare in perioada de sustenabilitate pentru proiectul EDU Activ – Formare profesionala pentru dezvoltare si inovare, POCU/464/3/12/128258, va reamintim beneficiile formarii profesionale continue pentru angajati:
Urmarea cursurilor poate avea un impact semnificativ asupra șanselor unei persoane pe piața muncii. Iată câteva moduri în care participarea la cursuri poate îmbunătăți șansele de angajare și succesul profesional:
- Dobândirea unor competențe actualizate: Cursurile de formare profesională oferă cunoștințe și abilități actualizate, esențiale în domenii care se află într-o continuă schimbare (tehnologie, marketing digital, IT, etc.). Având aceste cunoștințe, o persoană devine mai valoros angajatorilor, care preferă candidați cu abilități relevante și la zi cu tendințele din industrie.
- Creșterea atractivității pe piața muncii: Certificările obținute în urma unor cursuri arată angajatorilor că persoana a investit timp și resurse în dezvoltarea profesională. Acest lucru poate face diferența între un candidat și altul, oferind un avantaj la selecția pentru posturi competitive.
- Specializare într-un domeniu de nișă: Multe cursuri sunt orientate spre dezvoltarea de competențe într-o nișă specifică, ceea ce poate ajuta o persoană să se specializeze într-un domeniu căutat, unde cererea este mare (de exemplu, managementul proiectelor, analiza de date, programare, marketing digital etc.). Specializarea poate conduce la joburi mai bine plătite și cu mai multe oportunități de avansare.
- Acces la noi oportunități profesionale: Participând la cursuri, o persoană poate învăța despre oportunități profesionale pe care nu le cunoștea anterior sau poate explora domenii noi, unde există o cerere mare de forță de muncă. Cursurile pot ajuta la diversificarea carierei și la creșterea opțiunilor de angajare.
- Adaptabilitate la schimbările din industrie: În multe domenii, tehnologiile și metodologiile se schimbă rapid. Prin urmare, persoanele care urmează cursuri pot rămâne competitive și capabile să se adapteze la aceste schimbări, ceea ce le va permite să rămână relevante pe piața muncii.
- Creșterea încrederii în sine: Cursurile nu doar că îmbunătățesc abilitățile profesionale, dar și încrederea într-o persoană, știind că are cunoștințele necesare pentru a face față provocărilor unui loc de muncă. Aceasta poate duce la o performanță mai bună în interviuri și la o atitudine mai încrezătoare în fața angajatorilor.
- Networking: Participarea la cursuri poate aduce oportunități de a interacționa cu profesioniști din domeniul respectiv, ceea ce poate conduce la conexiuni utile și chiar oferte de colaborare sau angajare.
- Flexibilitate și mobilitate pe piața muncii: Persoanele care urmează cursuri care oferă o gamă largă de competențe pot fi mai flexibile în a accepta diverse tipuri de joburi sau să se mute în alte domenii. Acest lucru este un avantaj considerabil într-o piață a muncii în continuă schimbare.
- Avansare în carieră: Cursurile pot ajuta o persoană să ajungă la următorul nivel în carieră, fie prin obținerea unor cunoștințe avansate, fie prin dezvoltarea unor abilități de leadership și management care sunt apreciate la niveluri mai înalte de management.
- Răspuns la cerințele angajatorilor: În multe industrii, angajatorii sunt din ce în ce mai preocupați de faptul că angajații lor trebuie să fie bine pregătiți și să aibă cunoștințe specifice. Persoanele care urmează cursuri pot răspunde mai bine acestor cerințe, făcându-le mai atractive pentru angajatori.
În concluzie, urmând cursuri, o persoană își poate îmbunătăți substanțial șansele pe piața muncii, dobândind cunoștințe și abilități valoroase, devenind mai competitivă și mai pregătită să facă față provocărilor profesionale. Cursurile contribuie nu doar la îmbunătățirea CV-ului, dar și la creșterea oportunităților de angajare și avansare în carieră.
